Тема: Дресс-код
Показать сообщение отдельно
Старый 25.06.2011, 15:35   #152
respect
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 06.02.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 512
Вы сказали Спасибо: 255
Поблагодарили 726 раз(а) в 289 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
На каком основании?
И не было ни одного недовольного?
Э-э-э-эх....меня не отправили и не поставили прогул за то что я не одела колготки в жару...мало бы не показалось....
Не, откровенно недовольных не было, когда формировался коллектив, было принято за обязательное правило соблюдение дресс кода, и это было не навязано сверху, сотрудники были действительно единой командой, без громких слов, нам и в голову не приходило нарушать то, что сами написали, да и клиенты всегда отмечали наш стиль одежды. Ну неприлично перед VIP клиентом сверкать голыми пятками.

Потом новые сотрудники подбирались близкие по формату и быстро перенимали корпоративную культуру.

Соглсна с Вами поностью, оснований нет, хоть дресс код и прописан в Корпоративном кодексе. Но, повторюсь, за 13 лет были единицы
respect вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» respect за это полезное сообщение:
EllE HRD (25.06.2011), Мотя (25.06.2011)