Еще раз перечитала письмо, я так поняла его: что если отпуск выпадает на рабочий день который перенесен, человек должен выйти на работу в день который стал рабочим
"Проте зазначене рішення не спричиняє зменшення тривалості робочого часу впродовж року, фонду заробітної плати, обсягів виробництва, надходжень бюджетних коштів і т. п."
Может еще кто-то выскажется по данному вопросу?
|