Показать сообщение отдельно
Старый 11.05.2011, 13:47   #256
Ksusha00
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 02.11.2010
Сообщений: 129
Вы сказали Спасибо: 239
Поблагодарили 41 раз(а) в 27 сообщениях
По умолчанию

Здраствуйте коллеги!! Підскажіть будь-ласка як бути в такій ситуації. Працівник пішов у відпусту щорічну з 18 квітня і по 04 травня, а в нас 4,5,6, майже всі були за свій рахунок. Коли він йшов у відпустку ще незнали, що ми будемо всі брати відпустку б/з. В працівника залишилось ще два дні можна сказати в повітрі. Чи можна щоб він написав заяву наприклад 05 травня?? Якщо є ще якийсь варіант буду рада вашой відповідь??
Ksusha00 вне форума   Ответить с цитированием