Коллеги, а как насчет поговорить о теме насущной в 2011 году?!
Время идет, авось опять что-то изменилось
Есть у нас один хитрюля, который собирался увольнятся, а потом вспомнил, что в армию можно было бы сходить, еще и денег при этом поиметь. И увольняться передумал. А пошел в военкомат с ярым желанием призыва.
И вот теперь вернулся к нам, в родной отдел, только на этот раз уже с повесточкой с датой призыва с 19.05.11 и протянутой рукой...
Вопрос вот в чем:
1. Как бы нам обойти момент увольнения в связи с призывом (насколько я понимаю мы обязаны за таким находчивым еще и рабочее место сохранить)?
2. Все-таки платить или не платить выходное пособие бедному вояке (учитывая последние изменения нашего законодательства)?
3. С какой даты мы должны его уволить (по совместно принятому решению, но не позднее дня, предшествующего дню призыва)?