Цитата:
Сообщение от OK_SANA
Нужно ли проводить процедуру уведомления за 2 месяца,
|
Конечно...
И изменения в КД надо тогда вносить...
Т.к.
Форми і системи оплати праці, норми праці, розцінки, тарифні сітки, ставки, схеми посадових окладів, умови запровадження та розміри надбавок, доплат, премій, винагород та інших заохочувальних, компенсаційних і гарантійних виплат встановлюються підприємствами, установами, організаціями самостійно
у колективному договорі з дотриманням норм і гарантій, передбачених законодавством, генеральною та галузевими (регіональними) угодами.....