Показать сообщение отдельно
Старый 05.04.2011, 10:05   #27
Mishelka
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 20.01.2010
Сообщений: 33
Вы сказали Спасибо: 17
Поблагодарили 7 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

Добрый день!
Помогите разобраться в такой ситуации: работник был в отпуске 14 дней в июне 2010г. В марте 2011г. он увольняется и ему положена компенсация за неиспользованые 10 дней отпуска. Вопрос: какой расчетный период брать при исчеслении средней з/п:
1) период январь-июнь
2)или с июля по декабрь?
Mishelka вне форума   Ответить с цитированием