[Anre]

Сообщение от Олена Олек

Мотя, меня этот случай заинтересовал после того, как у этих пострадавших на работе КАТЕГОРИЧЕСКИ (в директивной форме с угрозами) требовали из объяснительной убрать слова "по дороге на работу", настаивая на указании, что ехали по личным делам в личное время (машина была личная, так что с этой стороны угрозы предприятию нет). Вот я и заинтересовалась, есть ли НПА с нормой времени "по дороге". Под выплаты ФСС по несчастному случаю производственного хар-ра люди не попадают, это я уже выяснила из 270-й.
Хочу выяснить для себя (на будущее), есть ли какие-то риски для предприятия, если несч.случай произошел "по дороге на работу", и соответственно норму времени.

требовали потому, что они не грамотные в действующем законодательстве - норма времени была в советские времена и тогда если попадали в эту норму то считался случай производственный.
сейчас этого нет, а вы об этом не знаете так как не обучены законодательству ОТ и соответственно не можете обьяснить это вашему необученому руководителю.
изучайте

КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ

П О С Т А Н О В А

від 25 серпня 2004 р. N 1112
Київ

Деякі питання розслідування та ведення обліку нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на виробництві

12. За висновками роботи комісії з розслідування не
визнаються пов'язаними з виробництвом і не складається акт за
формою Н-1 про нещасні випадки, що сталися з працівниками:


під час прямування на роботу чи з роботи пішки, на
громадському, власному або іншому транспортному засобі, який не
належить підприємству і не використовувався в інтересах цього
підприємства;


КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ

ПОСТАНОВА

від 22 березня 2001 р. N 270

Київ

Про затвердження Порядку розслідування та обліку нещасних випадків невиробничого характеру

10. У разі звернення потерпілого або особи, яка представляє його інтереси (якщо не надходило повідомлення від лікувально-профілактичного закладу про нещасний випадок), районна держадміністрація (виконавчий орган міської, районної у місті ради) приймає рішення щодо необхідності проведення розслідування і визначення організації, яка повинна проводити розслідування, та направляє її керівнику копію рішення.
Керівник організації протягом доби з часу надходження рішення про уповноваження її на проведення розслідування призначає комісію у складі не менше трьох осіб.
11. Нещасні випадки (за винятком групових), які сталися з працюючими особами, розслідуються комісією, утвореною організацією, де працює потерпілий, у складі голови комісії - посадова особа, яку визначає керівник організації, і членів комісії - керівника відповідного структурного підрозділу, представника профспілкової організації, членом якої є потерпілий, або уповноваженого трудового колективу, якщо потерпілий не є членом профспілки.
Рішення щодо розслідування нещасного випадку приймається керівником організації на підставі звернення потерпілого або особи, яка представляє його інтереси, листка непрацездатності або довідки лікувально-профілактичного закладу.
( Абзац другий пункту 11 із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ N 885 від 19.08.2009 )

по дороге на работу - не страшно, расследования не обязательно, но для страховки возьмите обьяснительную

прочтите в этой теме
http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=1879

а здесь обсуждалось,
прочтите тему полностью
http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=6301

Сообщение от Iren@

ФОНД СОЦІАЛЬНОГО СТРАХУВАННЯ
З ТИМЧАСОВОЇ ВТРАТИ ПРАЦЕЗДАТНОСТІ
Л И С Т
09.01.2009 N 04-06/Г-228з-3
Про призначення допомоги
у зв'язку з побутовою травмою


Розглянувши Ваш лист від 16.12.2008 р. N 1683 до редакції
журналу "Охорона праці" щодо наявності акта за формою НТ
( 270-2001-п ) для призначення допомоги по тимчасовій
непрацездатності у зв'язку з травмою, не пов'язаною з виконанням
трудових обов'язків, повідомляємо.

Згідно із частиною 1 статті 51 Закону України "Про
загальнообов'язкове державне соціальне страхування у зв'язку з
тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими
народженням та похованням" від 18.01.2001 р. N 2240( 2240-14 )
підставою для призначення допомоги по тимчасовій непрацездатності
є виданий у встановленому порядку листок непрацездатності.

Обов'язкова наявність акта розслідування нещасного випадку
невиробничого характеру при призначенні допомоги по тимчасовій
непрацездатності внаслідок травми, не пов'язаної з нещасним
випадком на виробництві, чинним законодавством не передбачена.

У разі потреби, комісія із соціального страхування
організації сама з'ясовує обставини та причини нещасного випадку,
що стався з працівником і приймає рішення про призначення або
відмову у призначенні допомоги по тимчасовій непрацездатності, що
фіксується у протоколі засідання комісії. При цьому, акт за
формою НТ ( 270-2001-п ) (невиробничий травматизм) комісія не
складає, оскільки це не є її компетенцією.

Якщо на день призначення допомоги по тимчасовій
непрацездатності розслідування вже було проведено відповідно до
порядку, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від
22.03.2001 р. N 270 ( 270-2001-п ) "Про затвердження порядку
розслідування та обліку нещасних випадків невиробничого
характеру", і складено акт за формою НТ, то комісія із соціального
страхування використовує його при вирішенні питання щодо
призначення та виплати допомоги.

Згідно із пунктом 5 частини 2 статті 27 Закону України "Про
загальнообов'язкове державне соціальне страхування у зв'язку з
тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими
похованням" від 18.01.2001 р. N 2240-III( 2240-14 ) страхувальник
зобов'язаний допускати посадових осіб органів Фонду до перевірок
правильності використання страхових коштів, надавати їм необхідні
документи та пояснення з питань, що виникають під час перевірок.

Отже, у разі виникнення питань щодо призначення допомоги по
тимчасовій непрацездатності у зв'язку з травмою, не пов'язаною з
виконанням трудових обов'язків, за вимогою працівників Фонду, які
здійснюють перевірку, комісією із соціального страхування
надається протокол засідання комісії щодо прийняття даного рішення
або ж акт за формою НТ( 270-2001-п ) у разі, якщо його було
складено.
Заступник директора С.В.Буринський

Сообщение от Элен

Спасибо Ирен за профессиональный ответ! Мы на прошлой неделе тоже столкнулись с бытовухой, позвонили в ФСС, так сказали, что под БЛ необходимо будет приложить объяснительную от пострадавшего сотрудника (где и при каких условиях травмировалась)

думаю после прочтения темы вам будет достаточно.