Цитата:
|
При чем здесь подбор? Речь идет о предоставленнии форм, в том числе и об отчетности, которую бухгалтерия подает в ЦЗ. Этим явно занимается не менеджер по персоналу...
|
При тому, що форма № 3-ПН називається "Звіт про навність вакансій". І подається цей звіт в ЦЗ з метою підбору персоналу на ці самі вакансії (не будемо зараз торкатися результативності). Хто цим повинен займатися? Ну вже ніяк не бухгалтерія...
На мою думку, якщо в вашій практиці зустрічався не зовсім зрозумілий розподіл функцій між структурними підрозділами, то цей досвід не слід рекомендувати до застосування менш досвідченим колегам.[/quote
А по-моему, следует указать человеку возможные пути поиска информации. Бухгалтерия - именно тот орган, который может компетентно подсказать сотруднику ответы на ряд вопросов, в том числе и на этот. Чтобы не быть голословной, скажу что в моей практике это был не единственный случай, когда как такими вопросами, так и кадровой документацией в целом, занималась бухгалтерия. Соответствует это нормам или нет - другой вопрос.
Поэтому пусть автор сам решает, как ему удобно действовать в разрезе правил, распределения обязанностей и прочего, принятых в его компании.