Показать сообщение отдельно
Старый 14.03.2011, 14:25   #8
chsm07@mail.ru
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для chsm07@mail.ru
 
Регистрация: 28.12.2007
Адрес: г.Киев
Сообщений: 1,311
Вы сказали Спасибо: 173
Поблагодарили 1,245 раз(а) в 566 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от pavelkotikov Посмотреть сообщение
Варианты проводить IT-собеседования я отмел сразу, также не хочется проводить собеседования / общаться с низкоквалифицированными рабочими.
А что так? Собеседовать с ІТ - нет должных навыков, а с низкоквалифицированными рабочими - гордость не позволяет?
Вы только ТОП будете подбирать.
А кто это будет делать, нужен еще один рекрутер, который будет "закрывать" за Вами "дырки".
__________________
Как подумаю,какой я инженер-боюсь идти к врачу.
chsm07@mail.ru вне форума   Ответить с цитированием
Эти 6 пользователя(ей) сказали «Спасибо» chsm07@mail.ru за это полезное сообщение:
Chunyak (03.10.2011), ili (22.06.2011), KseniaHR (15.03.2011), pavelkotikov (15.03.2011), sirius-hr (25.03.2011), Мотя (14.03.2011)