olievych, Ваш ответ совсем не поняла.
Наведу пример: у нас на предприятии установлен ненормированный рабочий день. Тебелируем 8. За переработки установлен доп. отпуск 7 дней и оплата. Контролирующие органы не придирались.
ragenta, отвечу словами ТС
Цитата:
Сообщение от ytrewq
инженеры в связи с получением солидных премий против осуществления работ в указанном выше графике не возражают и наоборот приветствуют.
|
Исходя из вышеизложенных предложений, не пойму чем не нравится или не подходит ненормированный?