Показать сообщение отдельно
Старый 13.03.2011, 20:23   #17
Konsta
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 25.10.2010
Адрес: Zaporozhye
Сообщений: 282
Вы сказали Спасибо: 466
Поблагодарили 295 раз(а) в 132 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Шаутбенахт Посмотреть сообщение
Ничо не понял...
Это моя вина
Цитата:
...к описанному методу подготовки отношусь весьма и весьма положительно
Я не о подготовке писал
Если формулировать иначе, то нельзя связывать результат работы с качеством работника, так как результат работы в коллективе всегда зависит от коллектива. Самому лучшему работнику можно создать настолько плохие условия, что его результат будет хуже, чем у плохого работника, но работающего в хороших условиях.
Konsta вне форума   Ответить с цитированием