Цитата:
Сообщение от sirius-hr
Неоднократно после собеседований, заполняя анкеты, сталкиваюсь с вопросами предоставить информацию о родителях Какая цель этих вопросов?
|
Согласен, незаконно, но никто силой это делать не заставляет. Можете и не указывать. Но, это вопросы безопасности компании и каждая компания борется за свою безопасность.
А если устраиваться на госслужбу там эту информацию ТРЕБУЮТ в удвоенном размере и потом это все проверяют.
Совсем свежие примеры, когда по рекомендации СБ не стали сотрудничать с претендентом, у которого один из родителей занимал руководящий пост у прямых конкурентов, второй пример, не стали сотрудничать с претендентом, у которого один из родителей работал в налоговой инспекции нашего района.