Цитата:
Сообщение от masandra 23
работаю , получаю зарплату ,потом беру больничный дородовый и после родов опять получаю зарплату , дальше отпуск в 56 дней получаю ту же зарплату , потом оформляю по уходу и тоже платят . Все равно что на роботе платят и платят . Выходит что так в финансовом плане действительно лучше ,
|
Да, я тоже считаю, что это выгоднее, но не всегда деньги - решающий фактор. Многие женщины берут ежегодный отпуск до больничного, потому что тяжело ходить на работу. Это очень индивидуально.
