Показать сообщение отдельно
Старый 21.02.2011, 19:30   #157
Mardge
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Mardge
 
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,177
Вы сказали Спасибо: 5,182
Поблагодарили 6,551 раз(а) в 2,815 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от anatol_ua Посмотреть сообщение
У якому НПА про це написано?
ПКМУ №245 від 03.04.1993

ПОЛОЖЕННІ
про умови роботи за сумісництвом працівників державних підприємств, установ, організацій
Ці НПА розповсюджуються лише на працівників державних підприємств.
Єдиний для всіх документ - КЗпП.
А із фрази "оплата за фактично виконану роботу" (ст.102-1 КЗпП) я не можу зробити висновок, що робочий час працівника не визначений.
А робочий час може бути:
1. нормальної тривалості
2. неповний робочий час
3. скороченої тривалості
Інших варіантів немає.
Mardge вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Mardge за это полезное сообщение:
anatol_ua (22.02.2011)