Тема
:
Структура предприятия
Показать сообщение отдельно
18.02.2011, 15:26
#
31
Mardge
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,159
Вы сказали Спасибо: 5,172
Поблагодарили 6,522 раз(а) в 2,803 сообщениях
Нигде не прописано. Хотите принять по срочному трудовому договору - принимайте на время отпуска основного работника. Хотите принять бессрочно - принимайте на новые должности.
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Mardge за это полезное сообщение:
Виктория hr
(18.02.2011),
Мотя
(18.02.2011)
Mardge
Посмотреть профиль
Найти ещё сообщения от Mardge