Здравствуйте.
Подскажите такую вещь..
Вы маните человека, на первом собеседовании он в неведении куда, вы заинтерисовываете его и тд.д, он вам подходит, затем - этап знакомства с руководителем, вы открываете карты, что за компания...
и после этого он может донести своим руководителям, что наконец-то он знает кто его манит ...
Этого избежать практически невозможно, но как это узнаете ВЫ, дайте советы, расскажите о своем опыте..
Спасибо!!