Цитата:
Сообщение от Зинуля
Т.е. в Вашем случае расчет должен быть произведен по следующей формуле : норма месячная (183) - дні, які за графіком або розпорядком роботи припадають на час, упродовж якого працівник відповідно до законодавства був звільнений (12) = норма Ваша (183 - 12 = 171).
|
А почему 12 часов отнимаются ???
Разве отпуск брался на 12 часов ?