Показать сообщение отдельно
Старый 08.12.2010, 00:14   #174
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,954
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
Печаль

Цитата:
Сообщение от Mardge Посмотреть сообщение
Потому как написано в законе - "надається", а когда не написано, и порядок предоставления не описан.
Ото ж-то и оно...И не написано типа: в зручний для жинки период ...чи типа того....
Ото ж и думаешь: и директор имеет право не дать сейчас, а дать тогда, когда работа позволяет, и работница права в своем желании взять такой отпуск тогда, когда ей надо...
Э-э-э-х, законы у нас, добрые дяди пишут....
А ты сиди и думай, куда это дышло повернуть.....
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Мотя за это полезное сообщение:
Julie (08.12.2010), Mardge (08.12.2010)