Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно

Ольга-2009 · 07.12.2010, 20:36

А почему бы не спрашивать человека просто о результате его работы?

07.12.2010, 20:36	#6
Ольга-2009 Активный участник HR-Лиги Регистрация: 31.05.2009 Сообщений: 146 Вы сказали Спасибо: 4 Поблагодарили 110 раз(а) в 57 сообщениях	А почему бы не спрашивать человека просто о результате его работы?