Показать сообщение отдельно
Старый 18.11.2010, 12:16   #173
KseniaHR
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 14.05.2010
Адрес: Одесса
Сообщений: 295
Вы сказали Спасибо: 556
Поблагодарили 450 раз(а) в 154 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Галина Ребр Посмотреть сообщение
Я тоже недавно "меняла" директора. В налоговой мне сказали в течении трех дней необходимо внести изменения у гос.регистратора, затем получить справку с фамилией нового руководителя в статистике, потом с копией, заверенной в статистике(копии в статистике выдаются только вместе со справкой, так что лучше сразу подумать сколько вам необходимо таких экземпляров, имеют место конфликты), справкой(оригинал) 4-ОПП(где указан предыдущий руководитель), копией приказа о приеме на работу, ксерокопией паспорта и ИК руководителя идете в налоговую, Вам выдатут справку 4ОПП на нового руководителя. Копии справки со статистики и 4ОПП, могут быть интересны банку и соц.фондам.
Можно ссылку на статью где это прописано?
Какие документы нужны при увольнении генерального директора?

Протокол (учредители рассматривают заявление по собственному - увольняют, назначают нового ген.дира).
Инвентаризация
Передача печати
Издаю приказ о увольнении.

И еще вопрос, какую ответственность несет кадровик при увольнении генерального директора - никакой?
Он должен правильно, на основании протокола, создать приказ и сделать запись в трудовую?? ВСЕ?

ЗАРАНЕЕ СПАСИБО!!!!
__________________
Тра-ля-ля
KseniaHR вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо KseniaHR за это полезное сообщение:
HR-Alla (13.01.2011)