Показать сообщение отдельно
Старый 08.11.2010, 16:53   #3
Олена Олек
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 21.05.2009
Сообщений: 474
Вы сказали Спасибо: 237
Поблагодарили 198 раз(а) в 105 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от anatol_ua Посмотреть сообщение
По аналогии, он подчиняется и правилам ОТ на ТОМ предприятии...
На половине предприятий, куда командируются наши сотрудники о ОТ слыхом не слыхивали. Про инструктажи вообще молчу - с ними еще "лучше", чем с условиями труда.
А случись что (стучу, плююсь и прочая), предприятие-заказчик вообще отмажется, ведь сотрудника никто не заставлял лезть во всякие дыры, он вполне мог прямо в гостинице акты подписывать. К облегчению и радости заказчика.
Олена Олек вне форума   Ответить с цитированием