Показать сообщение отдельно
Старый 31.10.2010, 21:49   #35
Rimusato
Ветеран HR-Лиги
 
Аватар для Rimusato
 
Регистрация: 25.01.2007
Адрес: м. Київ
Сообщений: 716
Вы сказали Спасибо: 141
Поблагодарили 291 раз(а) в 170 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от КОМПАС Посмотреть сообщение
Да, спасибо за подсказку.
Была галочка на пункте
Получать личные сообщения только от знакомых и модераторов
Уже убрал. Попробуйте снова

Я понял вас. Действительно, что-то я разгорячился. Не удивлен, что у вас сложилось впечатление, что это - реклама. Это мое раздутое эго и желание всех осчтастливить сработало Борусь с этим, однако, как видите, не очень успешно .

Я не говорю, что технология, которую применяют практически все (а в свое время применял и я) плохая. Она просто сложная и громоздкая.
А предлагаемая мной - простая и легкая. Я писал, что сейчас у меня собеседование длиться 10-15 минут, а раньше я тратил 30-60?

Выскажу еще одну "крамольную" мысль. Я вообще не читаю резюме, которые ко мне приходят :-) Технология работает так, что этого делать не надо, а кандидаты до собеседования доходят именно те, которые в большей или меньшей степени подходят мне.
У меня время, которое я тарчу на найм, сократилось раз в пять.

НЛП можезанмает мало времени, "перформиа" (по памяти) саентистов Хаббарта тоже декларирует 15 минут (блеф - из собственного опыт),... есть другие методики...
Вы должны понять и принЯть, что нет единой методики подходщей для всез. Нет Панацеи.
Вам подходит - пользуйтесь.
Не пытайтесь осчастливить всех. Вы же не Гитлер и не Сталин.
(иначе бы с нами не чатились)
__________________
"В белом плаще с кровавым подбоем,..."
Rimusato вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Rimusato за это полезное сообщение:
Катерина (31.10.2010)