Показать сообщение отдельно
Старый 20.10.2010, 21:48   #37
Татьяна ЗБФ
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 18.03.2009
Адрес: Харьков
Сообщений: 6
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от EllE HRD Посмотреть сообщение
однако, не помню такого требования, как обязательная справка о состоянии здоровья при трудоустройстве. возможно, я что-то пропустила или упустила, напомните, пожалуйста, чем это требование регулируется.
В принципе я тоже не нашла подтверждения что всем работникам при приеме на работу необходимо проходить медосмотр. Но, как я говорила, считаю что в первую очередь это нужно работодателю.
А вот при наличии вредных условий труда - таки обязателен предварительный (перед приемом на работу) медосмотр
Татьяна ЗБФ вне форума   Ответить с цитированием