Цитата:
Сообщение от Olyka
1) проверить чем "дышит" кандидат. За имением доступа в интернет это можно сделать за час +/-
|
Не всегда.
Чем дышит - это чем живет, ск зарабатывает, что ценит и т.д. А далеко не каждый выставляет свою мотивацию в инете напоказ. Хорошие редкие спецы часто даже в соцсетях отсутствуют.