Отпуск без сохранения заработной платы
Добрый день! Нужен Ваш совет относительно следующей ситуации: Работник хочет взять отпуск без сохранения ЗП на период 30 дней в связи с отъездом в др.город, для оформления документов по продаже недвижимости, можем ли мы ему предоставить такое кол-во дней. Знаю о лимите в 15 дней, ежегодный брать не хочет, да ему еще и не положен.
|