Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно - Нужен ли отчет 3-ПН, если вакансию закрыли на следующий день?

Mardge · 08.10.2010, 16:21

Неважно, на протяжении какого времени есть вакансия. У Вас просто ее вообще не было, ни одного дня.

В конце месяца, если вакансии есть - подаете отчет. Даже если она появилась 30 числа (т.е. сотрудник уволился 29-го).

08.10.2010, 16:21	#4
Mardge Эксперт HR-Лиги Регистрация: 29.03.2009 Адрес: Киев Сообщений: 4,159 Вы сказали Спасибо: 5,172 Поблагодарили 6,522 раз(а) в 2,803 сообщениях	Неважно, на протяжении какого времени есть вакансия. У Вас просто ее вообще не было, ни одного дня. В конце месяца, если вакансии есть - подаете отчет. Даже если она появилась 30 числа (т.е. сотрудник уволился 29-го).