Начнем сначала... Сотрудник за несколько дней до увольнения принес документ на право предоставления доп. отпуска как инвалид. Причем право у него наступило еще 2 года назад. Что делаем? Ведь не Вы к нему бегали с вопросами, а он сам к Вам пришел с документом. Хотелось бы услышать мнение юриста...
Последний раз редактировалось Мотя; 22.09.2010 в 21:11.
Причина: Лишнее цитирование.
|