Взаимозаменяемость по ДИ
Подскажите пожалуста,
если я в должностной инструкции прописываю кто во время отсутствия работника (командировка, отпуск, болезнь) его заменяет, не похоже ли это на замещение, когда выплачивается доплата за замену отсутствующего работника?
И вообще данный пункт читает сотрудник которого заменяют, тогда должен быть соответствующий пункт у того кто заменяет? в наших инструкциях такого нет.
Как это грамотно прописать, поделитесь опытом.
Спасибо.
|