Показать сообщение отдельно
Старый 08.09.2010, 18:19   #69
Fenix
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 11.05.2009
Адрес: Черкассы
Сообщений: 144
Вы сказали Спасибо: 125
Поблагодарили 13 раз(а) в 10 сообщениях
Вопрос

Здравствуйте!
Эта тема стала актуальна и для меня. С недавних пор...
И возник вопрос.
Председатель комиссии по соц. страхованию (делегирован от администрации) в скором будущем уходит в отпуск в связи с беременностью и родами. Действующая на данный момент комиссия утверждена общим собранием труд коллектива на срок 3 года (истекает в декабре 2010 г.).
Вопрос: нужно ли при выходе председателя комиссии в вышеупомянутый отпуск полностью "обновлять" комиссию (с приказом о делегировании иных представителей от администрации и собранием труд. коллектива с избранием и делегированием представителей в комиссию по соц. страх.от труд. коллектива) или можно просто приказом делегировать НОВОГО представителя? А, комиссия сама потом будет избирать другого председателя, со старыми членами?
Fenix вне форума   Ответить с цитированием