[anatol_ua]

Сообщение от oliva9999

Уважаемые форумчане, я только начинающий кадровик и прошу помощи!
Если директор, который заключил контракт со всеми работниками (по закону), увольняется, приходит новий директор, тогда нам следует перезаключать контракты уже с новым или нет?

КЗпПУ, ст. 36:
У разі зміни власника підприємства, а також у разі його реорганізації (злиття, приєднання, поділу, виділення, перетворення) дія трудового договору працівника продовжується.

А Вы всего лишь директора меняете...

Это же Вам не Украина:
когда меняется презик (Президент), то обновляются все ветви власти сверху донизу...