Показать сообщение отдельно
Старый 04.08.2010, 12:38   #394
Anna_Tyutyunnik
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Anna_Tyutyunnik
 
Регистрация: 10.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 1,511
Вы сказали Спасибо: 1,067
Поблагодарили 883 раз(а) в 424 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Вика_86 Посмотреть сообщение
На вакансию администратора:

Дополнительная информация
Возраст: 23
Рост: 164
Вес: 47
Цвет волос: Каштановые
Длина волос: Длинные
Цвет глаз: Карые
Тип лица: Европейский
Грудь: 83
Талия: 58
Бедра: 87
Размер одежды: 34
Размер обуви: 35-36
Может выскажу крамольную мысль, но в большых компаниях, все вышеописанные параметры могут иметь большое значение именно для должности администратора, секретаря, ресепшиониста ... по простой причине - я знаю много примеров, когда есть четкие стандарты - как должен выглядеть такой сотрудник, шьется форма в фирменном стиле с атрибутикой компании, выдается обувь ... ну Вы поняли о чем я))))

Не считаю, конечно правильным, что такая информация публикуется в резюме непосредственно. Смотрится это как минимум комично. Если в компании и существуют некие стандарты внешнего вида, то все эти подробности можно выяснить уже непосредственно на этапе встречи, можно фото запросить (тут кстати тоже очень много приколов возникает - что только мне ни слали .... поражаюсь), а требования к внешности (минимум, чтобы отсеять неподходящих кандидатов) можно деликатно прописать в акансии ... но разговор уже не об этом.
Anna_Tyutyunnik вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Anna_Tyutyunnik за это полезное сообщение:
EllE HRD (04.08.2010), Вика_86 (04.08.2010)