Показать сообщение отдельно
Старый 28.07.2010, 11:31   #104
Lenchen
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 19.11.2007
Сообщений: 52
Вы сказали Спасибо: 29
Поблагодарили 8 раз(а) в 8 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Шутюр баад Посмотреть сообщение
Но каков всё-таки соблазн халявы: не проводишь собеседования качественно, не анализируешь поведение кандидата,условия работы на прежнем рабочем месте,....... нихфиГа, в общем, не делаешь-- просто позвонил на предыдущие места работы и УСЁ --" Кандидат-Вор!!!"
И почему в этой компании ТС работают именно такие сотрудники??- Загадка!!

Кстати, а знает ли ТС термин- "компенсаторное воровство"???
Да, Вы правы именно так мы и работаем... Нифига не делаем, просто тупо прозваниваем ..просиживаем штаны можно сказать. На форумах вот сидим от нечего делать, глупые вопросы задаем, едкие комменты получаем))
Lenchen вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Lenchen за это полезное сообщение:
anatol_ua (28.07.2010)