KPI HR-ов
РУКОВОДИТЕЛЬ СЛУЖБЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ
• Производительность труда и ее динамика
• Снижение нормативной трудоемкости производимой продукции
• Удельный вес технически обоснованных норм
• Уровень заработной платы на единицу продукции и его динамика
• Коэффициент текучести кадров
• Количество вакантных мест
• Количество претендентов на одно вакантное место
• Показатели по обучению и повышению квалификации персонала
• Затраты на персонал в издержках производства
МЕНЕДЖЕР ПО ПЕРСОНАЛУ
• Количество вакантных мест в организации
• Количество претендентов на одно вакантное место
• Коэффициент текучести по категориям персонала и подразделениям
|