Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно - Можно ли одновременно находиться в основном отпуске и в отпуске по уходу за ребенком?

anatol_ua · 07.07.2010, 17:55

Считаем: 05.08.2010 + 126 дней = 09.12.2010.
За время работы 01.08.2010-09.12.2010 заработает примерно 4Х2=8
(при 24 днях отпуска в год).
Вот эти 8 дней она вполне может взять без риска возвращать потом "лишнее"...

07.07.2010, 17:55	#11
anatol_ua Эксперт HR-Лиги Регистрация: 19.12.2005 Адрес: Киев Сообщений: 9,196 Вы сказали Спасибо: 7,109 Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях	Считаем: 05.08.2010 + 126 дней = 09.12.2010. За время работы 01.08.2010-09.12.2010 заработает примерно 4Х2=8 (при 24 днях отпуска в год). Вот эти 8 дней она вполне может взять без риска возвращать потом "лишнее"... __________________ Анатолий Всё - к лучшему!