Цитата:
Сообщение от chsm07@mail.ru
Так ось вона відповідь на запитання...
|
Проте з 10.08.2009р. робітник був звільнений і знов прийнятий з 17.08.2009р. Розрив виходить! І ще я десь читала, що робочий рік відлічується від дати укладання останнього трудового договору (незалежно від кількості раніше укладених і припинених трудових договорів та їхньої тривалості). Чи так це насправді?