Показать сообщение отдельно
Старый 02.07.2010, 13:41   #19
chsm07@mail.ru
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для chsm07@mail.ru
 
Регистрация: 28.12.2007
Адрес: г.Киев
Сообщений: 1,311
Вы сказали Спасибо: 173
Поблагодарили 1,245 раз(а) в 566 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от hr-tehno Посмотреть сообщение
То есть на эти три дня обучения никто их никак не оформляет, верно?
А зачем, мы с ними в трудовые отношения не вступали. Об этом обучении мы с ними договаривались в процессе собеседования. Они приходили в конференц - зал с 10 до 16 три дня подряд им работающие менеджеры проводили презентации продуктов и т.д. Кто не хотел тот на следующий день уже не пришел.
Нам эта процедура тоже в копеечку влетает, 3 дня конференц-зал+техническое обеспечение+менеджеры не работают .... но в тоже время имеем в качестве кандидатов только заинтересованных в этой работе.
chsm07@mail.ru вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» chsm07@mail.ru за это полезное сообщение:
anatol_ua (02.07.2010), EllE HRD (02.07.2010)