Показать сообщение отдельно
Старый 22.06.2010, 11:40   #5
dreamcatcher
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для dreamcatcher
 
Регистрация: 16.03.2006
Адрес: Одесса
Сообщений: 596
Вы сказали Спасибо: 236
Поблагодарили 401 раз(а) в 166 сообщениях
По умолчанию

Мне кажется, вам надо смотреть на инициативность и ответственность (способность доводить дело до конца) - при наличии этих качеств получите трудолюбивого сотрудника. Ну и, конечно же, мотивацию человека. Она бывает не только в виде ЗП
__________________
Иногда ты ешь медведя, а иногда медведь ест тебя
dreamcatcher вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо dreamcatcher за это полезное сообщение:
Uspeh (24.06.2010)