Показать сообщение отдельно
Старый 19.06.2010, 19:19   #5
ili
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 26.03.2008
Сообщений: 2,013
Вы сказали Спасибо: 444
Поблагодарили 949 раз(а) в 467 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от SmirLu Посмотреть сообщение
Помогите разобраться - надбавка к окладу считается постоянной или непостоянной выплатой?
Условия назначения надбавки следующие:
1. размер -50% от постоянных выплат (оклад+ран+выслуга лет)
2. срок - дается на один календарный год
3. регулярность начисления - выплачивается ежемесячно
4. зависимость от финансовых возможностей - не зависит от размера фонда экономии за месяц выплачивается на тех же условиях что и оклад
Для чего нужен ответ на Ваш(?) вопрос?
Насколько я понимаю это скорее постоянная выплата, размер которой может периодически меняться (повышаться со временем, уменьшаться на фиксированный срок по определенным причинам - например выговор)

Могу поспорить, что это госконтора с давней историей ...
ili вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» ili за это полезное сообщение:
Eugene (25.06.2010), SmirLu (20.06.2010)