Цитата:
|
Сообщение от Мельник
Я тоже , наверное, из ревности 
Как может коммуникациям научить человек другого языка???? Ведь важно не только сказать, как сгруппировать информацию, но и слова и интонации.. - тут столько ньюансов! А влияние и противостояние влиянию .. тут вообще одни ньюансы 
А личностный рост , дающийся человеком из другого мира? |
Я с вами не то что согласен, а даже более чем. Особенно по общению и личностному росту!
Я думаю, что там есть проблемы, которые по разным причинам формулируются руководством именно в такой расплывчатой форме запроса. Как правило, это происходит, когда уровень изменений во внутреннем окружении и внешнем окружении компании неконгруентны. Возникают процессы, которыми нельзя управлять или хотя бы их объяснить. Сейчас в Украине такое часто случается, например, из-за такой патологии в организационном поведении как рассеивание целей: между бизнесами, между владельцами, между менеджментом, между персоналом и т.д.