Показать сообщение отдельно
Старый 31.05.2010, 12:19   #11
Uspeh
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Uspeh
 
Регистрация: 11.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 843
Вы сказали Спасибо: 559
Поблагодарили 828 раз(а) в 331 сообщениях
По умолчанию

А что Вы предлагаете таким "которые ведут себя прилично, не пьющие, которые не говорят,что "забыли выйти на работу" "? Не в цифрах, конечно, а так, объективно рассуждая: з\п, условия?
Вот, например, я знаю одну компанию, в которой уборщицы получают очень приличную зарплату, намного выше средней в данном сегменте, но они целый день, т.е. с 7.30 до 19.00 очень тяжело работают: трут полы, стены, натирают паркеты, моют стены, поливают цветы и т.д. Эта работа жутко тяжелая, но они приходят ради очень приличных денег. И, понятно, что в данном случае, надо искать людей изначально мотивированных, прежде всего, материально.
__________________
PER ASPERA AD ASTRA!
Uspeh вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Uspeh за это полезное сообщение:
anatol_ua (31.05.2010), Гера111 (31.05.2010)