1.
Мотя -
2. Не надо путать
"
Жінці, яка працює і має двох або більше дітей віком до 15 років, або дитину-інваліда, або яка усиновила дитину" и
"
одинокій матері"
В Вашем случае - это одинокая мать.
Поэтому читаем ст. 19 так:
"
одинокій матері...надається щорічно додаткова оплачувана відпустка тривалістю 10 календарних днів без урахування святкових і неробочих днів (стаття 73 Кодексу законів про працю України."
Матерью она стала в 2009 году, значит за 2009 год она имеет право на этот отпуск независимо от того, работала она в этом году или была в отпусках (разных...).
Подтверждающим документом является свидетельство о рождении ребёнка - пусть он нам будет здоров !!!