Выемка личного дела прокуратурой
 

Подскажите, кто имел опыт, на что обратить внимание при выемке прокуратурой личного дела сотрудника! Очень нужно, Постанова про выемку предоставлена.

Сделайте ксерокопию всех листов + опись подписанная лицом, производившим выемку. В личное дело вложите ксерокопию постановления.

и протокол изъятия или его копию.

Ну это и есть "ксерокопия постановления". Называется Постановление о производстве выемки.

а разве выемка не проводится на основании решения суда, а не прокурора?
Нуно уточнить:dobri:

ага. понятно.

Уточняю:
Стаття 178. Підстави для проведення виїмки та порядок надання згоди на її проведення
Виїмка проводиться у випадках, коли є точні дані, що предмети чи документи, які мають значення для справи, знаходяться в певної особи чи в певному місці.
Виїмка проводиться за вмотивованою постановою слідчого.
Виїмка документів, що становлять державну та/або банківську таємницю, проводиться тільки за вмотивованою постановою судді і в порядку, погодженому з керівником відповідної установи.

Я бы ни в коем случае не отдавала документы из личного дела без постановления суда. Все остальные запросы на производство выемки - только копии документов и только с требуемым перечнем в присутствии понятых.
Уже проверено: начинаешь сомневаться и звонить "по инстанциям" в присутствии проверяющего сразу снижаются требования к предоставляемым документам.

К нам пришло постановление суда о производстве выемки, к нему прилагается соответствующий запрос управления СБ.

НО! В постановлении суда рядом с подписью отсутствует ФИО судьи. Это корректно? УПК не устанавливает требований к оформлению решения, постановления суда о производстве выемки...
К тому же, запрос СБ оформлен с нарушениями законодательства

С одной стороны,
есть решение суда - мы обязаны дать информацию

С другой -
действительно ли оно, это решение? с таким оформлением :? :?

у нас было постановление. но они требовали не само личное дело, а копии документов, которые хранятся в личном деле+ дополнительные копии и выписки из табеля учета рабочего времени, ведомостей по начислению, отпускам и прочему. мы по описи предоставляли копии всех документов, заверенных ОК и печатью предприятия. Оригиналы я никогда не отдавала