Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига (http://forum.hrliga.com/index.php)
-   Поиск и отбор персонала: задачи и проблемы (http://forum.hrliga.com/forumdisplay.php?f=8)
-   -   Поиск сотрудника в отдел "оценки качества работы персонала" (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=4396)

ddolphin 03.10.2008 15:42

Поиск сотрудника в отдел "оценки качества работы персонала"
 
Привет, коллеги!

Поставлена задача найти сотрудника в отдел "оценки качества работы персонала". В двух словах, сотрудник должен вникать в работу отделов, проверять правильность работы сотрудников (все ли они делают в соответствии со своими должностными обязанностями) и докладывать потом руководству.
Где можно узнать побольше о такой должности и если такие сотрудники у вас есть, буду рад услышать ваше мнение.

Спасибо!

vildana 03.10.2008 15:52

Re: Поиск сотрудника в отдел "оценки качества работы персонала"
 
У меня огромная Компания- есть отдел качества. Они следят за соблюдением норм, стандартов, положений, инструкций. Может Вы это имеете ввиду????? :? Просто не совсем понятно вы как-то описали. :dont know:

psy2 03.10.2008 15:52

Это что-то сродни отдела менеджмента качества? Тогда ищите по словосочетанию аналитик по бизнес-процессам.

ddolphin 03.10.2008 16:31

Да, Вы правильно поняли. Если можно то немного поподробнее об обязанностях такого сотрудника. И если у Вас есть должностная инструкция, то поделитесь плиз!!!

Спасибо!

psy2 03.10.2008 16:36

Если у Вас в компании не прописаны бизнес-процессы, то с этой инструкции толку Вам будет чуть. Опять же, если есть отдел "оценки качества работы персонала", то можно у сотрудников этого отдела справится об их инструкциях :wink:

kichkaev 03.10.2008 20:36

Первое, что мне пришло в голову - это некий надсмотрщик. :D

А еще я вспомнил о том, что в силовых структурах созадаются подразделения внутренние, которые следят за своими же, оборотнями в погонах :lol:

А если серьезно, то я согласен с psy2, что для внедрения СМК нужны прописанные бизнес-процессы и еще куча всякой всячины. Я знаю компании, где внедрялись и ISO и TQM. В одной компании внедрили даже американскую систему качества - не помню сейчас названия. Все это происходило непросто. Я думаю, что в компании человека задававшего вопрос нет СМК, и задачу некорректно как-то сформулировали.


Часовой пояс GMT +3, время: 14:20.

Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2025 © МЕДІА ГРУПП 2025 © HR LIGA