Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Цитата:

Сообщение от Irina-Rovno (Сообщение 225066)

1. Чи має ще право даний працівник на збереження за ним місця роботи та середнього заробітку?

так (абз. 4 ст. 119 КЗпПУ)

Цитата:

Сообщение от Irina-Rovno (Сообщение 225066)

2. Якщо ні, то що мені робити з даним працівником та з виплатами йому середнього заробітку?

"...здійснюється виплата грошового забезпечення за рахунок коштів Державного бюджету України відповідно до Закону України "Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей"

Цитата:

Сообщение от Irina-Rovno (Сообщение 225066)

3. Якщо так, то до якого часу?

не більше строку укладеного контракту (на протязі 5 днів після звільнення з військової служби працівник стає на військовий облік і наступного дня повинен приступити до роботи)