Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига (http://forum.hrliga.com/index.php)
-   Кадровая документация (http://forum.hrliga.com/forumdisplay.php?f=68)
-   -   ДСТУ 4163:2020 Державна уніфікована система документації (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=21965)

Irisha50 07.09.2021 12:32

ДСТУ 4163:2020 Державна уніфікована система документації
 
Добрый день кто то уже знакомился с новой инструкцией по делопроизводству?

eloissa 07.09.2021 12:39

Цитата:

Сообщение от Irisha50 (Сообщение 243038)
Добрый день кто то уже знакомился с новой инструкцией по делопроизводству?

:? Вы наверное имеете в виду ДСТУ?

Irisha50 07.09.2021 12:45

Да именно ее родную.

eloissa 07.09.2021 13:06

Это немного другое. Стандарты оформления документов. Я смотрела, но не подробно

Irisha50 07.09.2021 13:10

Я тоже по верхам смотрела. Из того,что видела поняла, что подписанта нужно писать так Иван ИВАНОВ.

eloissa 07.09.2021 13:32

Цитата:

Сообщение от Irisha50 (Сообщение 243044)
Я тоже по верхам смотрела. Из того,что видела поняла, что подписанта нужно писать так Иван ИВАНОВ.

:yes: Да, все подписи в таком формате. А ещё литерные и цифровые индексы в номерах документов - только через "/", ни в коем случае не через "-":D То есть, если раньше был приказ № 22-к/тр, то сейчас будет 22/к/тр. О как:reverie:

Irisha50 07.09.2021 14:00

Вот я одно не могу понять неужели это так важно. Как я понимаю у нас все хорошо и других вопросов нет.Всегда задаю вопрос Что они там курят?

Alianna_80 15.09.2021 13:03

А если у меня приказы 20-к например, то теперь мне надо писать 20/к?
И если не начали так оформлять с первого сентября что за это будет?

eloissa 15.09.2021 13:21

Цитата:

Сообщение от Alianna_80 (Сообщение 243113)
А если у меня приказы 20-к например, то теперь мне надо писать 20/к?

Ага:lol: неправильно, должны быть разные /к по срокам хранения: 20/к/тр и 20/к/тм
Цитата:

Сообщение от Alianna_80 (Сообщение 243113)
если не начали так оформлять с первого сентября что за это будет?

Расстрел:shot: Да ничего страшного за это не будет, пока в мире есть нарушения посерьезнее:D Просто когда-нибудь, в последствии, к документам, составленным не по утвержденным ДСТУ (чисто гипотетически), могут легко придраться, например, в суде - не принять во внимание, посчитать недействительным и т.п.
Я, например, планирую с нового года уже принять инструкцию с новыми стандартами и переходить с 1 января.

Alianna_80 15.09.2021 13:36

А можете подсказать как будете принимать?
Только менеджер по персоналу должен участвовать?
И да у нас так велась вся документация просто к, это тоже расстрел?:)


Часовой пояс GMT +3, время: 18:56.

Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2021, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2021 © «МЕДИА-ПРО» 2021 © «HR-Лига»