Существует ли обязательная форма резюме???
 

существует ли обязательная форма резюме?

Нет, есть определенные стандарты, но они идут как рекомендации, а не строжайшее обязательство. :) А в связи с чем вопрос?

а я вообще пошла по пути ленивого при советах по составлению резюме: в Ворде есть "мастер-резюме", хорошая штука, особенно если для начала. А уж сделать из него куколку - это инд. подход...

В связи с разворачивающимися событиями на территории Украины (прибл.603 тыс кв.км), обязательной считается строчка: "в 2009-2010 гг - работал(а)" (можно без подробностей кем, где и как).

:lol:

Очень ослоумно. Шутки и проч. ниже по списку форумов

Kurator
ну согласитесь, каков вопрос, таков и ответ.

Не могу согласится, в некоторых "продвинутых" странах, существует обязательная форма резюме, и это факт, есть целые книги по данной тематике, кто и как должен писать резюме. И какое вообще резюме бывает. Так что, смеха шутка - не вызвала.

Re: Существует ли обязательная форма резюме???
 

Желательно в начале- биографические данные, затем (может быть) цель поиска работы(как вариант- менеджер по рекламе в крупной стабильной компании, карьерный рост в крупной стаб.компании и т.д.).
Описание опыта работы: хронология, какие компании, описываем функционал.
Затем мона указать знания и умения( а мона и не указывать).
Личные качества как вариант(тока не пишите коммуникабельность :roll: ).
Как таковых шаблонов( по крайней мере в Украине нет),хотя есть компании,которые требуют резюме в определенном формате либо заполнения их форм резюме(как правило они находятся на сайтах вышеуказ.компаний).
И не допускайте в резюме грамматических и синтаксических ошибок,не надо. :!:

Личные данные: ФИО, дата рождения, контакты.
Образование, основное и дополнтельное.
Опыт работы начиная с последнего места, подробное описание функционала (только не копия из должностной инструкции). Даты указывать желательно с месяцами, а не просто года.
Дополнительная информация: знание языков, знание ПК и т.п.

Терпеть не могу, когда выделяют разными цветами, заливки делают и т.п. Нужно выделить - жирный шрифт. Не люблю я сильно разукрашенные резюме.
Здорово, когда дают ссылки на сайты компаний, в которых работали.
А то напишут "ЧП Пупкин" и думай, что за компания? чем занимется?
Еще часто лепят фото с каких-то пьянок. Нет нормальной фотки, лучше вообще ее не лепить.
Еще не люблю резюме в табличках, но это мое личное :) Вообщем-то это вполне допустимо.

А некоторые вообще резюме пишут губной помадой :D

Главное чтобы не на зеркале дома у рекрутера :lol: :lol: :lol:

У нас обязательной формы нет. Есть рекомендации по резюме и по CV.
Они немного отличаются.
Можете на фирме составить Анкету, какая именно вас устраивает и пусть все ее заполняют.
То же - вариант :roll:

У меня пунктик-не нравится когда кандидат на "офисную" должность не имеет резюме и заполняет анкету предприятия. Или на просьбу выслать резюме по эл.почте или по факсу спрашивают: "А можно привезти, а то мне отправить неоткуда" :roll:

У кандидатов резюме совершенно различные.
Анкета структурированная позволяет быстро сравнить данные кандидатов. Внести в нее вопросы психологического тестирования (при необходимости).
Хотя у меня бывали случаи приема на работу кандидатов не имеющих резюме. Кстати сейчас работает инженер по охране труда никогда его не составлявший.

Я работала в компании, где было много бывших военных. И у некоторых, кто только уволился или находился еще в процессе увольнения, тоже резюме не было. Или оно было в таком странном виде, что с одним мы его даже переделывали перед собеседованием с генеральным.:))) Сейчас он - начальник очень успешного отдела в той компании.:)
Так что всякое бывает. Хотя, безусловно, обычно на форму, структуру и содержание резюме внимание обращала очень и очень. Многое может сказать о кандидате...

У меня тоже бывали :) Если человеку 50 лет, то вряд ли его составит и, конечно, Вы правы в том, что всякие бывают случаи.
Но молодые кандидаты, не умеющие и не пытающиеся составить резюме, или те, которые не могут додуматься отправить его из компьютерного клуба вызывают у меня соответствующие отношение. Так как я считаю это банальным нежеланием что-либо сделать при трудоустройстве :dont know:

Ну да. Особенно, если учесть, что клубов компьютерных много, а факс, кажется, можно с почты отправить. Меня такие тоже несколько удивляли... :)