![]() |
Как проверить серию и номер трудовой книжки?
На сайта России можно легко проверить трудкнижку (серия номер) и сразу понятно какого года она и как выглядит, а как в Украине это сделать? Как узнать? Где посмотреть? (Просто многие задают вопрос этот и как различать по годам трудкнижки)
|
Цитата:
Трудовые книжки ныне печатают не на Гознаке, как во времена СССР, а где попало... P.S. Нескромный вопрос: а зачем вам это нужно? |
просто раньше понятно было подлинник или нет, ну 1974 зелёная книжка с серией АТ, а что после в России выпускали белые а сейчас тёмно синие или чёрные, в Украине после зелёных выпустили серые а какой период лет не понятно что даже сейчас приходят устраиваться не с синими а с серыми.
P.S. знакомые с пенсфонда сказали, что много фальшивых трудкнижек приносят на оформление, люди даже не знают об этом так их посылают заново собирать все справки доки на подтверждение, что они там работали, вот и опасаюсь за своих работников да и семью, чтоб не возникли такие проблемы |
Цитата:
Через мои руки трудовых книжек прошло много и разных - и с номерами, и совершенно без номеров (трудовые книжки колхозников, например, или трудовые книжки образца 1939г. тоже были без сериии , без номера и даже без защитной сетки), и могу сказать одно - ни разу не было проблем с пенсионным при оформлении пенсии и пенсии по ним назначены... А современные ТК, наверное, отличаются друг от друга только видом защитной сетки и местом проставления серии и номера. Первый образец трудовой книжки в независимой Украине был утвержден Постановлением Кабмина от 27.04.93 № 301, при этом не предусматривалось проставление серии и номера на всех страницах ТК, а позже Постановлением Кабмина от 2.03.94 № 131 внесли изменения и определили, что "....колонцифри проставляються на всіх сторінках трудової книжки, а серія і номер - на сторінках 1, 4, 5, 8, 57, 60, 61, 64" И при этом нигде не было сказано, что все ранее действующие ТК подлежат замене... P.S. 1974 Кстати, я еще на разу не видел зелёной трудовой книжки с серией АТ, только БТ-І и БТ-ІІ |
ну вот такой вопрос у меня назрел, тоже нужный, ответ получила, спасибо, а там скорей хотели "презент" за оформление вот и придрались, всё как и всегда.
получается, что даже сейчас я могу купить старую трудкнижку, перенести все записи печати, благо печати есть, просто из-за того что в действующей хочу уничтожить все записи о наградах и поощрениях ????? |
Цитата:
А презент им не полагается - вам какую трудовую вручили, такая для вас и правильная. Вы не можете отказать человеку в приеме на работу по пой причине, что у него ТК не того образца, как вам хотелось бы, ведь так? Вот и они не смогут по этой причине отказать. А если попытаются - идите в суд. Цитата:
|
В таком случае, как быть с серией и номером в книгах учета ТК?
|
Если чтобы все было совсем по закону - выдать дубликат.Но это все чисто теоретические рассуждения, потому как пенсионный не имеет основания отказать в приеме трудовой на том основании, что она им не нравится.
Хотя, в жизни всякое бывает... Может, и правы в пенсионном - мы то ту трудовую не видели, а может она из тетрадных листов сделана, а обложка - из оберточной бумаги :) Информация для повышения эрудиции: Как выглядели трудовые книжки Перио д выпуска Признаки С 1939 по 1974 гг. Фиолетовая обложка (до нашего времени обложки порядком выцвели и обвчно имеют совсем другие цвета - типа грязновато-серого ) Серия, номер и водяные знаки отсутствуютС 1974 по 1993 Серия БТ. В нижней части последнего листа стоит надпись: «Гознак. 1974.». Все листы защищены водяными знаками в виде змеек Редкие разновидности В период с 1975 по 1982 гг. – зеленая дерматиновая обложка. С 1982 г. имели хождение трудовые книжки в светло-голубой картонной обложке |
в моей зеленой книжке на нескольких странницах разная последняя цифра: БТ-II №2502804 - это на первой странице и последняя цифра 3 на нескольких других. Что это?
|
Цитата:
|
так а что с эти теперь делать???
|
А ничего не делать - жить, как и раньше жили...
В трудовой страницы сшиты, часть из них исписана, и отлично видно, заменялись ли какие-то страницы, или это просто брак изначально.И еще - мой вам совет: не нужно химичить с трудовой, пытаясь приукрасить свою биографию. Ну работали вы уборщицей, и что из этого, неужели вас меньше будут уважать или каким то образом ваши деловые качества от этого пострадают?? У нас всегда уборщицами работали женщины - юристы и экономисты, у которых были маленькие детки, и они не хотели работать полный день, а убирали с 7.00 до 9.00, пока детки еще спят, а потом все оставшееся время проводили с ними. |
Да эта проблема с ТК которую я купила.
устраиваюсь на новую работу и не хочу, чтобы там увидели записи типа уборщицы, посудомойщицы. последняя запись 1998-2015 на одном предприятии которое находится в Донецке - я работаю в филиале Киева. Хочу чтобы осталась только одна последняя запись. Вопрос: утеряет ли силу первая ТК и в какой ТК делать запись о работе ( у меня печать) в старой зелёной или в новой синей??? P.S. купила зеленую книжку, а там последняя цифра номера на нескольких страницах отличается. это нормально???? Очень нужна помощь!!!!!!!! |
Цитата:
|
Это никак не фальсификация. Записи идентичны. В чем фальсификация????
|
Цитата:
Цитата:
|
Вообще то я не скрываю что-то уголовное - вот это было бы важно. И в принципе я могу идти на новую работу с чистой трудовой книжкой - моё право. А вообще спасибо за Вашу точку зрения, подумаю
|
Цитата:
Информация к размышлению: Цитата:
А главное - ради чего все это??? |
Цитата:
Но только законом не предусмотрено иметь две ТК (не говорю о третьей..десятой), поэтому я очень сомневаюсь насчет этого права. И да, Ваше право в том, что каждый раз у Вас будет идти стаж с нового дня, ага, как в "Дне сурка".... И..каждый раз, на месте работодателя, я бы задумалась: отчего это кандидат ни разу в своей жизни не работал?:reverie: И на какую должность он, в таком случае, претендует?:dont know: Без опыта работы, даже одного дня? А, судя по всему, Вы работали, и не один год...Вам не жаль отработанных лет, которые Вы просто вычеркнете из жизни, заведя новую ТК? :( Потому, что на Ваш вопрос: Цитата:
Да и вообще..как-то.м-м-м...не понимаю - чего Вы стыдитесь?: Цитата:
Я нисколько не стыжусь своих записей, которые появлялись в зависимости от состояния страны: из инженеров я "скатилась" в продавцы(О УЖОС!!!!:swoon: :D), потом - ЕЩЕ О УЖАСНЕЙ - в заправщики ГСМ, ну, а потом карабкалась по карьере и что? Я должна выкинуть свой труд коту под хвост? А мне - не стыдно! А стыдно пусть будет тем, кто лишил нас, в свое время, возможности трудиться по специальности и выкинул людей на улицу!!! Плевала я на записи! Вернее, плевала на то, что подумает будущий руководитель о моих записях! А записи мои были и будут при мне!!!Нормальный руководитель не на записи смотрит, а на человека и на его ЗУН! ДА!, скажу я! Я умею мыть посуду и убирать!:good:И что? Это - стыдно? Если Ваш будущий руководитель не возьмет Вас на работу из-за этих записей, значит он - сам придурок, и не стоит даже идти в эту организацию!!! Где людей не принимают только из-за таких записей!!! А я берегу свою родненькую ТК (со всеми записями - они мне ВСЕ дОроги), как зеницу ока!!!! Таки вот!:good::yes: |
Цитата:
Цитата:
Цитата:
Думаю, там есть записи не по ст.38, не по 31 п.6.... |
Цитата:
Ну, это не наше дело, и мотива настоящего мы не знаем... Пусть владелец ТК поступает, как хочет: хочет - вычеркнет из жизни весь свой труд, заведя новую ТК, хочет - оставит, как есть. Хотя, на моей практике именно такие случаи были: ТК нет и не было, причем, у человека эдак лет 40...:dont know: Заводим, естественно, новую, может, и правда, человек лежал всю жизнь на диване и ждал озарения насчет работы (во все бредни насчет работы у каких-то там предпринимателей без записи в ТК и о пахании, как трактор, я не верю. нА слово не верю...Нет ТК - нет работы!!!)..А потом выясняется (мир-то тесен), что у этого неработающего до 40 лет дяденьки - записи об увольнении по п.4 и п.7 ст.40... А был и обратный случай: кандидат не скрывал ничего, принес ТК, а там - увольнение за пьянку..и что? Дир его взял с удовольствием, т.к. хороший специалист никому еще не мешает...:dont know::yes: |
Цитата:
И таки да - тут речь о фальсификации и искажении данных. И таки, как говорят в Одессе - шоб вы так жили, как работаете:thumbs up::lol: |
Цитата:
Так мы и живем, как работаем!:D:yes: |
Цитата:
|
Цитата:
Только зачем Вам терять стаж и слушать вопросы от работодателя типа: "Уважаемая,а почему у Вас в таком возрасте и чистая трудовая???" (судя по этому "последняя запись 1998-2015 на одном предприятии которое находится в Донецке - я работаю в филиале Киева. Хочу чтобы осталась только одна последняя запись"., Вам не 18, и не 20 лет , и Вы не после института:dont know: И , поверьте, работодателя это натолкнет на мысли о " нехороших статьях" в трудовой:reverie: |
Цитата:
|
Цитата:
|
И я так поняла, как ув. Вильдана...:dont know::reverie:
|
Цитата:
|
Цитата:
|
Цитата:
Цитата:
|
Цитата:
|
;)
Цитата:
ось про що я... |
Чертовка, да как Вам будет угодно.Вам так кажется-да ради бога:lol:, я ж не против)
|
Часовой пояс GMT +3, время: 21:18. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2025 © МЕДІА ГРУПП 2025 © HR LIGA