обласне телебачення
о зар.плате умолчу...
Девченки, спасибо, что вникли в мою ситуацию
И за поддержку :)

Мож сюжет хочет снять потом, как он браво боролся с государством, как они нагло его обманывали, как нарушали Законы...
Рейтинг, всеобласная слава, а если повезет, всеукраинская, рекорд просмотров на Ютубе:lol:

Юля, удачи Вам;)

Да мы не месте работы спрашивали, а о должности...
На областном телевидении полно уборщиц и гардеробщиц...:lol:
:hi::ee:

вариант Вики_86, ближе к истине...

:dont know:Ну, извините, что не открыла Вам всей истины и НПА на протяжении трех страниц.
Бывает.

Если у этого работника получится выбить деньги от государства, то его ждет большое будущее - он станет ведущим специалистом в стране по возврату НДС :)

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, нужно ли издавать приказ об отсутствии работника на работе в связи с необходимостью явки в военкомат согласно повестке?
И какая должна быть формулировка приказа? "Надати вихідний день у зв'язку з необхідністю прибути на призовну дыльницю..." или "Звільнити від виконання робочих обов'язків.... " ?

Приказ издавать не нужно.
В табеле за этот день ему должны поставить буквенный код " ІН " (...Прочее неотработанное время, предусмотренное законодательством (выполнение государственных и общественных обязанностей, допризывная подготовка, военные сборы, донорские, отгул и т.д.)"
И никаких выходных дней!!!ст.119 КЗоТ гарантирует в случае выполнения государственных или общественных обязанностей в рабочее время выплату работнику среднего заработка:Стаття 119. Гарантії для працівників на час виконання державних або громадських обов'язків
На час виконання державних або громадських обов'язків, якщо за чинним законодавством України ці обов'язки можуть здійснюватись у робочий час, працівникам гарантується збереження місця роботи (посади) і середнього заробітку.

Добрый день! Уважаемы специалисты, подскажите как быть в данной ситуации: военкомат прислал письмо и 12 повесток для наших работников на прохождение мед.комиссии "для определения пригодности к воен.службе", но мы владеем другой инфо, что в городе срочным порядком собирают людей на АТО. Все работники напуганы, все отказались принять повестку, одна повестка затерялась. Как быть мне дальше, могу ли я вернуть повестки в военкомат, на что можно сослаться законодательно?

Паника и ее последствия... Военкомат в письме уведомил Вас о законности и причинах отправки данных повесток? Об ответственности за невыполнение? Ваша задача - вручить повестки под подпись. Отказываются получать - берите письменные объяснительные, вместе с письмом о причинах невручения повесток отправляете в военкомат. Тем самым Вы с себя ответственность снимите. На самом деле, военкомат создает себе базу возможной дальнейшей мобилизации. И то, что людей отправляют на медосмотр, выдают мобилизационные предписания - не означает, что из заберут в АТО. Военкомат готовит РЕЗЕРВ для ВОЗМОЖНОЙ мобилизации.