Спасибо :redface:

Втрата трудової книжки роботодавцем
 

Компанія роботодавець втратила трудову книжку працівника.
З іим виникає проблема з її відновленням, тому що по перше працівник конфліктний і сам не буде збирати довідки з минулих місць роботи та ще ї деякі підприємства роботодавці на яких він працював - закрилися. Допоможіть як вийти з цієї ситуації та які документи необхідно зібрати для оформлення дубліката трудової книжки тому, що з такими ситуаціми не стикалася. Заздалегідь вдячна за допомогу. :eek:

Скористайтесь пошуком - Віктор Семенович добре розписав порядок дій.

Втрата трудовиї книжки
 

Шановні колеги, підкажіть, як оформляється акт про викрадення трудової книжки? Хто з цим стикався і знає, як робити в даному випадку?
Я написала доповідну записку директору про те, що у мене пропало кілька трудових, а що далі?
Буду вдячна за допомогу. На форумі подібних ситуацій не знайшла :dont know:

висловлю свої міркування з цього приводу....
скоріш за все вам в приказовому порядку слід створити коміссію по розслідуванню цього діла... опитати людей чиїх книг немає(може вони в них на руках), перевірити чи є вони зареєстровані в книзі обз\ліку труд книжок.... ну і ве таке... коміссія сладе акт по даному питанню, і якшо по результатом розслідування не можливо буде встановити винних, то заводьте нові труд книжки...
якщо можливо у вас десь в особових справах завалялися копіїї труд книжок, то можна попереносити всі дані .. оба якщо є можливість нехай працівники поставлять відмітки на попердніх місцях роботи...
якщо така можливість взагалі відсутня, то ві просто заводите труд книжну, а в особовій картці цього працівника має бути зазначений його загальний стаж.. (к-сть років, місяц і днів) тоді ви перед внесенням в труд книж запису свого підприємства просто пишете ЗАГАЛЬНИЙ стаж роботи стільки то... і вносите вже запис свого підприємства... не забудьте вказати на труд книжці, що це дублікат

Трудові книжки в реєстрі є, але ні копій, ні особових справ.... Все це викрали... На прохання надати відомості про попередню роботу - відмова, надати копію документів- відмова... Я в паніці

якщо вы точно знаєте що вкрали,то в мілцію...

Справа в тому, що директор хоче розійтися з ними нормально.
Вимагає від мене Акт про втрату трудових книжок (типу ми їх десь загубили), а я не знаю, як його складати? Яка форма?
Підкажіть, будь ласка :redface:

так би зразу і сказали.....
ви написали служб записку що виявили що деяких книжок немає...
зновуж якя всже казала складаєте комісію...
авже коміссія підтверджує що їх дійсно немає і все..
А акт приблизно такий можна.
АКТ Від ...20...
ми, що нижче підписалися , комісія у складі .....таких то.... провели розслідування по втраті тр. кн. таких то... підтверджуємо їх відсутність...встановити причини і винних не можливо у звязку з тим то.....
але все одно це не знімає відповідальності з вас....

Це я знаю, що відповідальність повісять на мене ( бо більше нема на кого), хоча мене в цей момент на робочому місці не було :redface: