Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

- Приказы. Трудовые книжки (http://forum.hrliga.com/forumdisplay.php?f=67)

- - Зміна прізвища (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=216)

Все когда-нибудь бывает впервые)

У меня два вопроса:

1) Подскажите, кто уже сталкивался с подобной ситуацией.
Сотрудница вышла замуж, получила новый пластиковый паспорт. на
котором нет русского варианта фамилии. Как теперь поменять в трудовой
титулку на русском языке.???

2) Приняли нового человека на работу. Трудовая новая.
Есть время обучения в университете (университет не выдал трудовую с
записью) и стаж работы на ФОП более 5-ти лет (есть трудовой договор)
Как правильно сделать записи, перед внесением записи о приемом на
работу на наше предприятие?
Всем, заранее, спасибо!

Цитата:

Сообщение от TatyanaTitan (Сообщение 229365)

А зачем ей запись на русском языке?!
Достаточно записи на государственном....
На русском раньше писали потому, что длительное время на нем велись все картотеки в МВД, но теперь все поменялось

Цитата:

Сообщение от TatyanaTitan (Сообщение 229365)

2) Приняли нового человека на работу. Трудовая новая. Есть время обучения в университете (университет не выдал трудовую с записью) и стаж работы на ФОП более 5-ти лет (есть трудовой договор) Как правильно сделать записи, перед внесением записи о приемом на работу на наше предприятие?
Всем, заранее, спасибо!

С...по...обучался в ....
основание: диплом....

Зміна прізвища

Питання. Якщо працівник змінив прізвище. Потрібно замінювати П-2 ( і всі док. в особовій справі)чи просто перекреслити і написати нове прізвище.

Цитата:

Сообщение от natalshmav (Сообщение 234520)

Якщо працівник змінив прізвище. Потрібно замінювати П-2 ( і всі док. в особовій справі)чи просто перекреслити і написати нове прізвище.

Перекреслити і написати нове прізвище.
Ми вже обговорювали цю тему, раджу прочитати http://forum.hrliga.com/showthread.php?p=231282 пост 408

Цитата:

Сообщение от Andry (Сообщение 234521)

перекреслити і написати нове прізвище.

тоді тільки копія наказу в особову і все.так?. А якщо ще була змінена посада до КП посадову треба змінити

Цитата:

Сообщение от natalshmav (Сообщение 234524)

тоді тільки копія наказу в особову і все.так?.

Так, слід видати наказ про зміну облікових даних і копію наказу залучити до особової справи.

Працівниця вийшла заміж та змінила прізвище. Керівник цікавиться, чим передбачене видання наказу про зміну облікових даних. Я пошукав, ніби немає такої норми, що треба видавати наказ.

Чи достатньо буде відповідної резолюції керівника на заяві працівниці про зміну облікових даних?

Цитата:

Сообщение от D.A. (Сообщение 241330)

Чи достатньо буде відповідної резолюції керівника на заяві працівниці про зміну облікових даних?

Ні, недостатньо.
Потрібно видати наказ, тому що згідно Переліку документів заяви, що є підставою для наказів з кадрових питань, зберігаються лише три роки.

Цитата:

Сообщение от Andry (Сообщение 241332)

Ні, недостатньо.
Потрібно видати наказ.

Дякую, але як скласти наказ ми знаємо. Питання було чи цей наказ чимось передбачений.

Керівник не підпише наказ, якщо не буде бачити нормативну підставу. Це державний орган і керівник діє на підставі, в межах повноважень і в спосіб, що передбачені законодавством.

Ну і заодно: чому недостатньо резолюції?